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华康保险招聘信息
作者:池州诚聘人才网 时间:2019/11/28 阅读:69次

 

华康保险超市

 

华康保险代理有限公司(以下简称“华康保代”)于2006年7月1日成立。华康保代在保险销售端首创自建机构、全资控股、总分管理、统一品牌的商业模式,并于2010年初获得中国保监会颁发的第一张全国性保险代理公司经营许可证(在此之前保险代理公司只能在一省范围内开展业务)。华康保代以长期保障型寿险产品为主营业务,经过12年的稳健发展,目前华康保代已在全国25个省级行政单位(或计划单列市)、260多个城市设立营业网点,2017年2月,华康保代与贵州茅台集团作为主要发起人、联合多家股东共同发起的“华贵人寿保险股份有限公司”正式开业,华康创始人汪振武先生担任华贵人寿董事长。

 

招聘:综合内勤  5名
职位描述
1、正规院校本科以上学历,思维敏捷,学习能力强,承担高强度的工作压力;
2、职业形象良好,有良好的表达、沟通、协调能力,工作认真负责、有耐心,积极性高;
3、熟悉基本的保险、金融和医学知识;
4、熟练使用OFFICE等办公软件,具有较强的数据处理能力,熟练掌握Excel;
5、两年及以上相关工作经历。


招聘:电话营销员  5名
职位描述
1、高中/中专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1年以上电话销售工作经验,形象好,气质佳,普通话流利;
3、具备优秀的电话沟通技巧、表达技巧和销售技巧,普通话标准流利;
4、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力;
5、喜欢电话销售工作。工资待遇模式:底薪+提成+奖金。


招聘:县域机构负责人  5名
职位描述
1、大专及以上学历;
2、有销售及管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。


招聘:保险理财规划师  10名
职位描述
1、年龄26岁以上,工作经验3年以上工作经验,大学专科以上;
2、过往年收入五万元以上,有潜在客户群;
3、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
5、具有良好的协调和沟通能力;
6、具有金融、医疗、法律、教育等行业经验者或有销售和管理经验者优先;
7、无寿险销售经验。


招聘:保险理赔  3名
职位描述
1、专科及以上学历,金融、保险、医学或法律等相关专业;
2、熟练使用办公自动化设备及常用办公软件;
3、具有保险理赔或审核经验者优先;
4、具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力;
5、具有一定的团队合作精神,能出差。


招聘:营销总监  5名
职位描述
1、沟通能力强,综合素质良好,身体健康,无不良嗜好;
2、具备池州本地生活或工作1年以上;
3、较强的组织能力、学习能力和适应能力;
4、能积极参加公司各种培训、完成学习任务,有强烈提升自己的意愿;
5、组建销售团队,领导销售团队顺利拓展客户并进行客户管理;
6、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系;
7、薪资待遇:享有新人津贴、责任底薪、各项业绩佣金、续保率奖金、管理津贴、季年终分红、长期服务津贴、辅导奖、财务补助、公积金和其他津贴;与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等商业保险保障;
8、福利制度:团体寿险、意外险、住院费用报销、住院补贴、社保补贴,每年2到4次的免费国内国外旅游。


招聘:百万领英  10名
职位描述
1、25-40周岁,专科以上学历;
2、三年以上工作经验且本地居住两年以上;
3、有比较好的表达能力、思考能力及学习能力;
4、既往年度收入10万以上;
5、希望转型的睿智职场精英;
6、拥有良好教育背景的青年俊才。


招聘:高级经理  5名
职位描述
1、沟通能力强,综合素质良好,身体健康,无不良嗜好;
2、具备池州本地生活或工作1年以上;
3、能积极参加公司各种培训、完成学习任务,有强烈提升自己的意愿;
4、组建销售团队,领导销售团队顺利拓展客户并进行客户管理;
5、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系;
6、薪资待遇:享有新人津贴、责任底薪、各项业绩佣金、续保率奖金、管理津贴、季年终分红、长期服务津贴、辅导奖、财务补助、公积金和其他津贴;与公司签订合同,享有养老、医疗、意外伤害等商业保险保障;
7、福利制度:团体寿险、意外险、住院费用报销、住院补贴、社保补贴,每年2到4次的免费国内国外旅游。


招聘:乡镇网点负责人  10名
职位描述
1、年龄25岁以上,家住池州;
2、有2年以上销售管理、团队管理经验者优先;
3、有较好的语言组织能力,能明确清晰的传递、表达信息,注重团队合作精神,擅于与人沟通;
4、工作积极主动,积极进取及接受挑战的性格;
5、具有良好的协调和沟通能力以及良好的人际关系。


招聘:业务经理  6名
职位描述
1、大专及以上学历,25-40岁;
2、形象气质佳,有良好的沟通及表达能力;
3、有较强的市场判断及市场分析能力;
4、有一定资源和背景的人员以上条件可适当放宽;
5、有从事寿险相关工作3年以上;
6、品行端正,工作勤恳负责,无违法行为记录。


招聘:培训经理  5名
职位描述
1、负责对机构重点营销项目进行培训支持和管理,负责充分协调内、外部培训资源,保证整体培训工作良好运行;
2、指导和辅导营销服务部培训工作建立讲、导师的培养体系及管理办法;
3、负责职场营销资源的开拓、维护和管理;
4、定期组织总公司、分公司的各项专业技能培训,对机构员工以及晋升员工进行培训并组织专业考试,各业务计划分解并对任务进行追踪与落实;
5、负责营销业务人员的日常管理工作;
6、负责具体产品的项目话术培训;
7、薪资待遇:月度业绩奖金+年度业绩奖金+新人津贴+客户建立奖金+长期服务养老金,每年免费的国内国外旅游等多项奖励;
8、福利制度:团体寿险/意外险/住院费用报销/住院补贴/养老公积金。


招聘:销售主管  30名
职位描述
1、25岁以上高中及以上学历,有保险行业、金融行业和医药行业销售经验者优先;
2、具有良好的沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧;
3、诚实守信,具有 良好的团队合作精神;
4、具有迎接挑战的信心和对工作的激情;
5、能力优秀者,以上条件可适当放宽。

 

联系人:董女士
联系方式:15956252045
公司地址:池州市贵池区区百牙中路212号3楼(原区城管)
我要投简历:http://www.0566job.com/zhaopin/jobs_12984.html

来源:池州诚聘人才网
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